De missie staat centraal en de beslissingsbevoegdheid van de Stewards wordt gescheiden van het economisch belang van de aandeelhouders.
Minimaal 50% van de winst komt ten goede van de missie. Het onafhankelijke Gouden Aandeel met de Board ziet er op toe dat de Stewards altijd handelen in dienst van de missie.
Onze winst gaat naar mentaal welzijn, duurzaamheid en sociale productie. Het Steward Ownership model waarborgt dat onze missie altijd voorop staat.
Raad van Advies:
De Raad van Advies geeft advies, denkt mee met de organisatie en kan op vrijwillige en informele basis bijdragen aan activiteiten. Deelnemers in de Raad van Advies worden voor een periode van maximaal 2 jaar aangesteld.
Certificaathouders:
Certificaathouders zijn investeerders, leningverstrekkers, partners of medewerkers en hebben economisch belang in de vorm van Certificaten. Nadat 50% van de winst is besteed aan de missie, hebben certificaathouders recht op de overige winst. De exacte verdeling wordt in samenspraak met de certificaathouder bepaald.
Stewards:
Stewards gaan over het dagelijkse bestuur. Hun beslissingen worden goedgekeurd door het Gouden Aandeel, zodat deze altijd in het belang van de missie zijn.
Gouden Aandeel:
Het Gouden Aandeel keurt de beslissingen van de Stewards op missie-getrouwheid. Deelnemers in het Gouden Aandeel (Board) hebben beslissingsbevoegdheid, maar geen economisch belang. Zij komen bij voorkeur uit de domeinen: Onderwijs, Zorg en/of (sociaal) Bestuur
STAK:
De Stichting Administratie Kantoor geeft certificaten uit aan investeerders, leningverstrekkers, partners of medewerkers
SAMbuddy Holding:
SAMbuddy Holding beheert de aandelen van de werkmaatschappij Vertelknuffel BV en is eigenaar van het Intellectueel Eigendom (IP) Vertelknuffel SAMbuddy. Deze holding dient ook als buffer tussen de werkmaatschappij en de STAK met certificaathouders en wordt bestuurd door een of meerdere Stewards.
Vertelknuffel BV:
Vanuit werkmaatschappij Vertelknuffel BV wordt Vertelknuffel SAMbuddy geproduceerd en verkocht. De werkmaatschappij wordt bestuurd door meerdere Stewards.
Missie:
Welzijn versterken door ondersteuning in de communicatie
Visie:
Elkaar helpen en versterken door wederzijds begrip – onafhankelijk van belemmering of beperking.
Waarden:
verbinden, waardevol, vertrouwen, lerend, gelijkwaardig, luisteren, begripvol, intrinsiek gemotiveerd, met respect, inclusief handelend
Principes:
Ja, dat kan! Herken jij je in de missie, visie en waarden? Vertel ons in het onderstaande formulier in welk deel van de organisatie je wilt bijdragen. Een korte introductie die uitlegt waarom je wilt aansluiten is heel prettig.